Birdwatch Note
2024-10-11 04:23:17 UTC - NOT_MISLEADING
On totta, että työnantaja maksaa työterveyden. Se on kuitenkin työntekijälle maksutonta, koska siitä ei peritä työntekijältä erikseen korvausta. Maksuton tarkoittaa sitä, että palvelun käyttäjä ei siitä maksa, vaikka joku muu korvaa kustannukset. https://tyoelamatieto.fi/fi/analyysit/analysisOhsCosts
Written by 140F3C63C683FDB70B113F325476DB5A6A2BA3E1117B65EE97532D5D5D5DB944
Participant Details
Original Tweet
Tweet embedding is no longer reliably available, due to the platform's instability (in terms of both technology and policy). If the Tweet still exists, you can view it here: https://twitter.com/foo_bar/status/1843766287539024344
Please note, though, that you may need to have your own Twitter account to access that page. I am currently exploring options for archiving Tweet data in a post-API context.
All Information
- ID - 1844594597504205061
- noteId - 1844594597504205061
- participantId -
- noteAuthorParticipantId - 140F3C63C683FDB70B113F325476DB5A6A2BA3E1117B65EE97532D5D5D5DB944
- createdAtMillis - 1728620597612
- tweetId - 1843766287539024344
- classification - NOT_MISLEADING
- believable -
- harmful -
- validationDifficulty -
- misleadingOther - 0
- misleadingFactualError - 0
- misleadingManipulatedMedia - 0
- misleadingOutdatedInformation - 0
- misleadingMissingImportantContext - 0
- misleadingUnverifiedClaimAsFact - 0
- misleadingSatire - 0
- notMisleadingOther - 0
- notMisleadingFactuallyCorrect - 1
- notMisleadingOutdatedButNotWhenWritten - 0
- notMisleadingClearlySatire - 0
- notMisleadingPersonalOpinion - 1
- trustworthySources - 1
- summary
- On totta, että työnantaja maksaa työterveyden. Se on kuitenkin työntekijälle maksutonta, koska siitä ei peritä työntekijältä erikseen korvausta. Maksuton tarkoittaa sitä, että palvelun käyttäjä ei siitä maksa, vaikka joku muu korvaa kustannukset. https://tyoelamatieto.fi/fi/analyysit/analysisOhsCosts
Note Ratings
rated at | rated by | |
2024-10-11 04:13:21 -0500 | Rating Details | |
2024-10-11 02:21:44 -0500 | Rating Details | |
2024-10-11 09:46:41 -0500 | Rating Details | |
2024-10-11 00:38:38 -0500 | Rating Details |